Minimalac 2027 – Izračunajte svoju konkretnu računicu

Vlada je 20. avgusta 2026. donela odluku: minimalna cena rada za 2027. godinu iznosi 405 dinara neto po radnom času, umesto dosadašnjih 371. Povećanje je 9,16%.

Svi pišu o tome koliko će radnik dobiti. Skoro niko ne piše ono što vas kao poslodavca zapravo zanima — koliko će vas to koštati.

Zato smo napravili kalkulator. Unesite broj zaposlenih i mesec, i odmah vidite svoj iznos: mesečni trošak, razliku u odnosu na 2026. i godišnje povećanje.

3. Vrsta zarade
UKUPAN TROŠAK POSLODAVCA
109.619 din
mesečno, za 1 zaposlenog · 174 h · 405 din/h
Neto zaposlenom ono što sleće na račun70.470,00
Porez na zaradu (10%)5.782,80
Doprinosi na teret zaposlenog (19,90%)18.944,20
Bruto zarada iznos koji stoji u ugovoru o radu95.197,00
Doprinosi na teret poslodavca (15,15%)14.422,35
Ukupan trošak109.619,35

Od svakih 100 dinara koje izdvojite, zaposlenom na račun ide 64,3 dinara.

Poređenje sa 2026. — isti fond sati

 
2026 · 371 din/h
2027 · 405 din/h
Zaposleni dobija
64.554
70.470
Poslodavac plaća
100.419
109.619
Razlika
+5.916
+9.201
GODIŠNJE POVEĆANJE TROŠKA
+110.410 din
za 1 zaposlenog · zaposleni dobijaju +70.992, ostalo su porez i doprinosi
Detaljan obračun bilo koje zaradeBesplatan kalkulator neto ↔ bruto · alati.blns.rs
Tabela: minimalac po mesecima 2027.
Mesec 2027.SatiNetoTrošak poslodavca
Januar16868.040105.628
Februar16064.800100.306
Mart18474.520116.272
April17671.280110.950
Maj16868.040105.628
Jun17671.280110.950
Jul17671.280110.950
Avgust17671.280110.950
Septembar17671.280110.950
Oktobar16868.040105.628
Novembar17671.280110.950
Decembar18474.520116.272

Fond mogućih časova rada = radni dani od ponedeljka do petka × 8. Neradni praznici se ne oduzimaju od fonda — za njih važe pravila o naknadi zarade. Ukupno u 2027: 261 radni dan, 2.088 sati, prosek 174 sata mesečno.

Satnica od 405 dinara je zvanična — Odluka o visini minimalne cene rada, „Sl. glasnik RS“ br. 75/2026 od 20.8.2026. Neoporezivi iznos od 37.369 dinara je najava Ministarstva finansija i tek treba da prođe skupštinsku proceduru. Dok se to ne desi, porez i trošak poslodavca su projekcija — neto iznosi su tačni bez obzira na to. Računica važi za pun mesec rada i ne uključuje minuli rad, bolovanje, prekovremeni i noćni rad i druga uvećanja zarade.

Tri stvari koje poslodavci najčešće pogreše

1. „Minimalac je 70.470 dinara“ — nije, to je prosek

Iznos od 70.470 dinara koji se svuda navodi dobija se množenjem satnice sa prosečnim mesečnim fondom od 174 sata. To nije iznos koji zaposleni prima svakog meseca.

Minimalna zarada se određuje na osnovu minimalne cene rada i vremena provedenog na radu, pa zavisi od fonda sati u konkretnom mesecu. U 2027. taj fond ide od 160 sati (februar) do 184 sata (mart i decembar). Razlika u neto iznosu između najslabijeg i najjačeg meseca je 9.720 dinara.

Ako ste budžetirali 70.470 × 12, promašili ste — i u plusu i u minusu, zavisno od meseca.

2. Nova satnica se vezuje za datum isplate, ne za mesec obračuna

Ovo je greška koja se ponavlja svake godine.

Sve isplate izvršene zaključno sa 31.12.2026. idu po 371 dinar. Sve isplate izvršene od 1.1.2027. idu po 405 dinara — bez obzira za koji mesec se zarada isplaćuje.

U praksi: ako zaradu za decembar 2026. isplaćujete u januaru 2027, primenjujete novu, veću satnicu. Mnogi poslodavci to previde i isplate po staroj ceni rada, pa naknadno moraju da rade ispravke.

3. Neoporezivi iznos još nije usvojen

Ministar finansija je najavio da neoporezivi iznos zarade od 2027. raste sa 34.221 na 37.369 dinara. To je dobra vest za vas — veći neoporezivi iznos znači manji porez.

Ali to je pitanje regulisano zakonom i predlog tek treba da prođe Skupštinu. Do tada su porez i ukupan trošak iz kalkulatora projekcija. Neto iznosi koje zaposleni prima su tačni bez obzira na ishod.


Šta konkretno treba da uradite do januara

Anekse ugovora o radu. Povećanje minimalne zarade je izmena ugovorenih uslova rada. Poslodavac je dužan da zaposlenom ponudi zaključivanje aneksa ugovora o radu, uz pismeno obaveštenje sa razlozima za ponudu, rokom za izjašnjenje i pravnim posledicama odbijanja. Ovo nije formalnost koja se preskače — nedostatak aneksa je jedna od prvih stvari koje inspekcija rada traži.

Proverite zaposlene koji su „malo iznad“ minimalca. Ovo je tihi trošak koji većina previdi. Ako je nekome ugovorena zarada bila 5.000 dinara iznad minimalca, sa novom satnicom je možda ispod njega — pa i njemu morate podići zaradu. Prođite kroz platni spisak i izdvojite svakoga ko je u 2026. bio u rasponu do ~6.000 dinara iznad minimalne zarade.

Preračunajte budžet za 2027, ne samo zarade. Veći bruto znači i veću osnovicu za obračun otpremnina, naknada za godišnji odmor i bolovanje, i za obračun minulog rada.


Obračunajte i druge zarade, ne samo minimalac

Kalkulator iznad računa isključivo minimalnu zaradu. Za bilo koju drugu — neto u bruto, bruto u neto, ili ličnu zaradu preduzetnika — koristite naš besplatan kalkulator zarada. Radi u pretraživaču, bez registracije.